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劳动合同法第三十八条第一款

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劳动合同法第46条规定

劳动合同法第46条规定导读:《劳动合同法》第八十三条是关于用人单位违反劳动合同法规定与劳动者约定试用期的法律责任的规定。用人单位在与劳动者约定试用期的时候，应当遵守劳动合同法有关试用期的最长时。劳动合同法第八十三条 相关法规:中华共和国劳动合同法 释义标题: 中华共和国劳动合同法释义 第七章 法律责任 法条内容: 第八十三条 用人单位违反本法。 更多“按照《劳。

导读:《劳动合同法》第八十三条的规定是:试用期的待遇以及经济赔偿金的规定。对于我国的经济补偿来说，司法所法律咨询服务不停歇此时也是可以先按照按照正式工资为标准补足正式工资和试用期工资间的差额部分。1、87条规定的是违反《劳动合同法》解除或终止劳动合同要支付赔偿金。2、第八十七条用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定。